Supervisor de campo RN Baltimore

Supervisor de campo RN

Medio tiempo • Baltimore
Beneficios:
  • Kilometraje
  • Empresa Estable
  • 401(k)
  • Salario competitivo
  • Horario flexible
  • Oportunidad de avance
¿Es usted una enfermera registrada compasiva y detallista con pasión por brindar una atención excepcional? Estamos buscando un supervisor de campo RN enérgico y organizado para unirse a nuestro equipo y marcar una diferencia real en la vida de nuestros clientes en la comodidad de su hogar. Este puesto a tiempo parcial ofrece la oportunidad de trabajar en un entorno dinámico donde su experiencia y naturaleza cariñosa brillarán.

Resumen del trabajo:
Estamos buscando un supervisor de campo RN compasivo y organizado para supervisar nuestro equipo de atención domiciliaria y garantizar una atención al cliente de alta calidad. Esta función implica la gestión de planes de atención, la supervisión del personal de campo y la garantía del cumplimiento de las normas de atención domiciliaria. La enfermera registrada trabajará en estrecha colaboración con los clientes, las familias y los cuidadores para brindar apoyo personalizado. La mayoría de las visitas ocurren durante el horario comercial y la compensación es por visita de evaluación completada.

Responsabilidades:
  • Supervisar y apoyar a los asistentes de cuidado personal y a los cuidadores acompañantes.
  • Desarrollar e implementar planes iniciales de atención en el hogar para los clientes.
  • Asegúrese de que los clientes y las familias entiendan y sigan el Plan de atención.
  • Actualizar y revisar los planes de atención según sea necesario.
  • Delegar tareas y proporcionar formación continua a los cuidadores.
  • Garantizar un entorno seguro y cómodo para los clientes.
  • Cumpla con las regulaciones estatales de atención domiciliaria.
  • Demostrar conocimiento de las prácticas actuales de salud y cuidado en el hogar.
  • Participar en las revisiones de aseguramiento de la calidad para garantizar una excelente prestación de servicios.
  • Realizar visitas de supervisión en el hogar según lo requieran las pautas de la agencia y las regulaciones estatales.
  • Tomar decisiones de enfermería bien informadas que beneficien la salud y el bienestar de los clientes.
Calificaciones:
  • Licencia de RN vigente en el estado de Maryland.
  • 2-4 años de experiencia en atención domiciliaria privada (preferible).
  • Habilidades interpersonales y de atención al cliente excepcionales.
  • Licencia de conducir válida y transporte confiable para visitar a los clientes en sus hogares.
  • Certificación CPR vigente.
Si usted es una enfermera registrada dedicada a la que le encanta ayudar a los demás y disfruta del desafío de un entorno de trabajo acelerado, ¡nos encantaría saber de usted! Aplica ahora y únete a un equipo que valora la compasión, la calidad y la integridad.
Compensación: $70.00 - $140.00 por hora




Esta agencia es de propiedad y operación independiente. Su solicitud irá directamente a la agencia, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la gerencia de esta agencia. Todas las consultas sobre el empleo en esta agencia deben hacerse directamente a la ubicación de la agencia, y no a Home Care Evolution Corporate.

(si ya tienes un currículum en Indeed)

O aplicar aquí.

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Beneficios de trabajar como cuidador

Horario de trabajo flexible
En 2014, había casi 1.8 millones de cuidadores trabajando en los Estados Unidos, con el potencial de crear 500,000 empleos más para 2024. (Fuente: Informe sobre el valor de la atención domiciliaria)
Ser parte de la familia
En los últimos cinco años, la industria de atención domiciliaria ha crecido en más del 50%, y se prevé que aumente a medida que crezca la demanda. (Fuente: Informe sobre el valor de la atención domiciliaria)
Avance profesional en un campo en crecimiento
Se proyecta que el crecimiento del empleo para los cuidadores aumentará en un 26% hasta 2024, en comparación con solo el 6.5% en promedio para todas las ocupaciones. (Fuente: Informe sobre el valor de la atención domiciliaria)
Oportunidad de ayudar a las personas mayores y las personas con discapacidades a quedarse en casa
En una encuesta reciente de más de 72,000 cuidadores, la calificación general de satisfacción laboral fue de 9.03 sobre 10, más alta que en años anteriores. (Fuente: Home Care Pulse)